{"id":768,"date":"2016-02-03T14:57:45","date_gmt":"2016-02-03T13:57:45","guid":{"rendered":"http:\/\/www.rsu.unimi.it\/?p=768"},"modified":"2016-02-03T14:57:45","modified_gmt":"2016-02-03T13:57:45","slug":"alterazione-regole-certificazione-presenze-nuovo-sistema-timeweb","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/?p=768","title":{"rendered":"Alterazione regole certificazione presenze \u2013 nuovo sistema TimeWeb."},"content":{"rendered":"<p><em>Lettera inviata all&#8217;Amministrazione in data 3 febbraio 2016.<\/em><\/p>\n<p>Al Direttore Generale<br \/>\nAl Pro Rettore per i Rapporti Sindacali<br \/>\nAl Capo Divisione Stipendi e Carriere del Personale<br \/>\ne p.c.<br \/>\nA tutto il personale tecnico-amministrativo<\/p>\n<p>Milano, 3 febbraio 2016<br \/>\n<strong>Oggetto: alterazione regole certificazione presenze \u2013 nuovo sistema TimeWeb.<\/strong><\/p>\n<p>La scrivente RSU e\u2019 venuta a conoscenza che con l\u2019introduzione della nuova versione informatica TimeWeb, per la certificazione delle presenze in servizio del personale tecnico-amministrativo, sono state alterate le regole di arrotondamento e di calcolo che fino ad oggi, da piu\u2019 di vent\u2019anni, sono in uso senza aver avvertito il personale.<br \/>\nTali alterazioni costringono ad aumentare anzich\u00e8 diminuire i giustificativi cartacei, con<br \/>\nuna ulteriore perdita di tempo per i lavoratori (e i loro responsabili), oltre che un aumento del<br \/>\ncarico di lavoro per i colleghi della Divisione in indirizzo.<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\">La scrivente pertanto chiede che vengano ristabilite le regole di arrotondamento e di<\/span><br \/>\n<span style=\"text-decoration: underline;\">calcolo fin\u2019ora utilizzate fino a comunicazione diversa, previo incontro con le organizzazioni<\/span><br \/>\n<span style=\"text-decoration: underline;\">sindacali ed RSU.<\/span><\/p>\n<p>In attesa di Vs. riscontro, porgiamo cordiali saluti.<\/p>\n<p>Il Coordinamento RSU UNIMI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lettera inviata all&#8217;Amministrazione in data 3 febbraio 2016. Al Direttore Generale Al Pro Rettore per i Rapporti Sindacali Al Capo Divisione Stipendi e Carriere del Personale e p.c. A tutto il personale tecnico-amministrativo Milano, 3 febbraio 2016 Oggetto: alterazione regole certificazione presenze \u2013 nuovo sistema TimeWeb. La scrivente RSU e\u2019 venuta a conoscenza che con [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4,2,3],"tags":[],"class_list":["post-768","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-comunicati","category-iniziative","category-novita"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/768","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=768"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/768\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":769,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/768\/revisions\/769"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=768"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=768"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rsu.unimi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=768"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}